公司S,一天,所有网站服务全部停摆。查自己写的log没发现,查看IIS网站在跑,但应用程序池停,启动再打开网站,还是不行,池还是停,如此反复,排查系统日志,池停止是因为hips模块无法加载,追踪是外包的IT服务公司擅自在工作时间安装McAfee杀毒软件,给IIS加模块,IT卸载杀毒软件还不行,最后只能由我解决。这就是追求。
公司S,每周开个workshop,主要说现有代码的问题和怎么优化,还有各种场景的优化办法和高效算法,给出benchmark,一些快几倍,一些几十倍,一些上百倍。还在ASP.NET Web API的基础上搭了个Web服务框架,支持token,流量控制等,写得好爽 。这就是追求。
老油条
我对老油条爱恨交加。
公司S,我面试的时候,老板说公司要把现有老系统做成SaaS,队伍很成熟,看了一下该公司领英员工列表,初创员工从最开始到现在11年多了,没离开过。成熟,换言之,就是革新的阻力大,老员工舒舒服服的,不会关心什么新技术,更不喜欢空降一个上司来找他们麻烦。如果你是老员工,你怎么办?如果你是空降那个,怎么办 ?
公司S,几个老油条,经常请病假,曾经有人一个月请三次病假,完全是滥用。
有一家公司,做了20多年,积累了大量代码,超过2000万行,其中,大量重复发明的轮子,基础组件如譬如O/RM和XML序列化等,大模块如ERP等,无所不包,相当佩服,好处是,你有藉口入职后1年才开始了解系统,之后,也可以安心做老油条养老,因为你写的代码没多少人看得懂。
公司A,我接替的那个研发经理将于3周内离职,问他拿系统架构设计、流程图、数据库设计、技术规范等等所有文档,全无!那好,让他讲解一下,他让我直接看代码和用数据库diagram看表关系。。。我靠,系统设计仅仅就是表关系吗?相当的无语。。。
职业道德
这些年来听过不少朋友吐槽各种奇葩遭遇,我之前也遇到过不少。
公司X,用Java的,其是给南航做订票系统的,后来老板跑了,没发工资,大家都回公司抢电脑填工资。
公司H,一个从广州灵狐(还有人记得吗?)来的码农同事离职,破坏分区然后格式化磁盘了,还拆开机箱,拔了电源线和数据线。
公司雇用一个员工成本挺高的,找猎头就要给一个半月的工资,基本工资,养老金,各种保险,工作环境(租金),设备,培训,年假,病假,每年加薪、奖金,平均算下来是基本工资的150%+ 。所以,我干活都很努力,对得起这份工资。
时刻站好岗,不过不需要像之前带病工作了,也不需要第一个来上班,最后的那帮人走。早9晚5,把工作都做完就行了。该请病假就请病假,对自己好点。
公司S,部门会议,8个码农,30个任务,部门的码农狂塞任务给我,我要做10多个。。。我vs都没,代码访问权限都没,业务逻辑都没掌握,就让我做事情,一些任务还是有难度的,譬如很笼统的系统优化,我还是坚持去做了。
公司S,数据安全很严格,除了一般的过滤和监控等,每个员工都是从本机使用自己的账号远程桌面到服务器上做日常工作,譬如收发邮件、读写文档、使用公司的系统等,这种做法还真是第一次见 。公司这样做,无非就是想大家遵守职业道德,但如果不尊重的情况下,可以知道并且行动。
公司C,我离职的时候被部门经理冤枉我破坏服务器,一个多月的工资没发我,后来他们发现是部门经理搞鬼。这个部门经理还把源代码放自己的手提每天带回家,要挟老板给他股份。几年后,公司还发现这个部门经理偷偷卖公司的系统源代码,把他给炒了,但公司还厚颜无耻地找我回去主持开发部。
公司T,我离职了,几年后,跟我一起呆过的技术负责人,联系我,说他现在手上有当年的系统的源代码,问我有没有兴趣一起搞搞卖钱。
典故
公司A,IT经理,样子是典型的犹太人(就是那种大胡子),后来一问,人家说是英格兰+苏格兰裔的澳洲人。。。我代替的那个研发经理,是不丹人,祖母是广东人。。。部门的开发人员之一是日本人,英文名跟中文拼音一样。。。另外有一个开发人员是上海人。
公司K,我是刽子手。公司人员流动率高,新员工入职,老员工离职,都需要一系列的流程,我做的hr业务中有一个功能:自动化入职和离职流程。每当监控系统中显示今天要离职的人员,我就有深深的罪恶感。。。。监控系统只是显示的人员不断变化(入职离职),但背后是有血有肉的人啊。。
公司T,大学还没有毕业,就在这里混了,然后跟着公司去了深圳蛇口,公司就在女娲补天像旁边的大厦,当年那里是海边,现在那个地方都成市中心了吧?下班后,大家去楼下的大排档喝深圳土产的金威啤酒,晚上大家就在公司里的一个小房间里的挤着睡。
女码农,大家觉得又少又神奇,是吧?
公司T,遇到了两个女码农,一个在几年后成为了另外一个该公司的男同事的老婆。另外一个,成了我的女朋友,当年是很开心的,有共同语言,爱的死去活来,(这里省略大量儿童不宜的内容)。后来,与她纠缠不休的前男友来搅和,她让我走,我心有不甘,但尊重她的决定,多年之后,她读了大学,用上了C,去了银行搞大型机,再几年后,找了个同乡,回去组建家庭,生了孩子,没再从事码农事业,(这里省略大量各种哀怨)。
公司H,另外一个女码农,水平还行,但不大喜欢接受新技术,我推荐的新东西她都没有采用,不过,我还是在这家公司呆了我职业生涯最长的时间,超过5年,直到我要离开中国移民澳洲。
公司T,上述的同事夫妇,3年前带上全家来澳洲,他读硕士,说是曲线移民。毕业后,因为,他的原话:“我只是不想别人给我的时间定价”,愤而回深圳发展。对了,当年我们分别离职之后,我在广州买房,他在深圳买房,都才是50万左右的两房,现在他的房子快1000万了。
职场,是泡妞的好地方。
公司A,前台真漂亮啊,目测很年轻,20岁左右的样子,貌似是混血的,哎呀。